關(guān)于印發(fā)《2009年工作安排要點(diǎn)》的通知
發(fā)布時間:2009-02-04 瀏覽次數(shù):6030次

 關(guān)于印發(fā)《2009年工作安排要點(diǎn)》的通知


  集團(tuán)各單位:
  現(xiàn)將《2009年工作安排要點(diǎn)》印發(fā)給你們,請結(jié)合實(shí)際,對照工作安排要點(diǎn)的要求,進(jìn)一步細(xì)化工作,共同努力實(shí)現(xiàn)集團(tuán)全年總體目標(biāo)任務(wù)。
  特此通知。
                                                                                                                                                     二00九年二月一日


  湖北省糧油集團(tuán)2009年工作安排要點(diǎn)


  2009年是全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神關(guān)鍵的一年,也是實(shí)現(xiàn)集團(tuán)五年發(fā)展規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵一年。面對復(fù)雜多變的經(jīng)濟(jì)形勢,我們要在省國資委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,堅持以經(jīng)濟(jì)效益為中心,堅持做強(qiáng)做大主業(yè)平臺,堅持解放思想,改革創(chuàng)新,堅持依靠廣大職工,面向市場擴(kuò)大經(jīng)營,加強(qiáng)管理,通過打造品牌培育企業(yè),建立穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),增強(qiáng)集團(tuán)核心競爭力,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)又好又快發(fā)展。2009年集團(tuán)經(jīng)營工作目標(biāo):力爭實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入3.5億元,利潤1000萬元。為了實(shí)現(xiàn)這個目標(biāo),要具體抓好以下幾方面的工作。
  一、堅持改革創(chuàng)新,做強(qiáng)主業(yè)平臺。
  根據(jù)集團(tuán)五年發(fā)展規(guī)劃的要求,今年要繼續(xù)深化企業(yè)改革,探索企業(yè)體制創(chuàng)新,理順產(chǎn)權(quán)關(guān)系,加強(qiáng)基地和板塊建設(shè),強(qiáng)化主營平臺的規(guī)模和盈利能力。
  第一,整合鞏固主營業(yè)務(wù)平臺。按照規(guī)劃的要求,結(jié)合區(qū)域和業(yè)務(wù)性質(zhì),對現(xiàn)有投資企業(yè)進(jìn)行整合,逐步形成以嘉嘉樂米業(yè)公司、瑞豐糧油食品公司、康宏糧油儲備公司為中心的三個主營業(yè)務(wù)平臺,以政策性業(yè)務(wù)為依托,開展糧油收儲、加工及貿(mào)易,鞏固和發(fā)展糧油主業(yè)。年初要完成孝感片糧食收儲、加工企業(yè)的整合,由嘉嘉樂米業(yè)公司控股中旭糧油儲備公司、中興糧油儲備公司、三汊糧食儲備庫,以資產(chǎn)為紐帶,優(yōu)化資源配置,對糧油儲備業(yè)務(wù)進(jìn)行整合,實(shí)行人、財、物統(tǒng)一管理統(tǒng)一協(xié)調(diào),使企業(yè)在規(guī)模上放大,在盈利能力上提高,在競爭能力上增強(qiáng)。
  第二,強(qiáng)化主營平臺班子建設(shè)。為此,要對基層企業(yè)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),集團(tuán)副總經(jīng)理要到全資、控股企業(yè)擔(dān)當(dāng)經(jīng)營者的重任,直接負(fù)責(zé)日常管理工作。要抽調(diào)思想作風(fēng)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的中青年骨干到企業(yè)任職,讓他們在領(lǐng)導(dǎo)崗位上施展才干,鍛煉提高。要推行經(jīng)營者、管理人員、委派會計交流輪崗制度,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)限額管理辦法。要在人員安排、薪酬分配上,向生產(chǎn)經(jīng)營一線傾斜,通過政策調(diào)整,鼓勵員工立足基層,扎根企業(yè),艱苦創(chuàng)業(yè),以提高企業(yè)運(yùn)營水平,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展能力。
  第三,精簡集團(tuán)部門設(shè)置。強(qiáng)化管理職能,擴(kuò)大經(jīng)營功能。按照定機(jī)構(gòu)、定崗位、定人員、定任務(wù)、定獎懲的原則,精減部室,明確職責(zé),精干人員,減少費(fèi)用,提高效率。
  二、堅持克難奮進(jìn),努力搞活經(jīng)營。
  面對嚴(yán)峻的國際金融危機(jī),集團(tuán)的生產(chǎn)經(jīng)營工作必須迎難而上,共克時艱,堅持“保增長,擴(kuò)內(nèi)需,促銷售,增效益”上下功夫。
  第一,依托實(shí)體,積極開展糧油貿(mào)易。要冷靜分析市場經(jīng)濟(jì)形勢,準(zhǔn)確把握糧油市場行情,提高對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的預(yù)見性,提高駕馭生產(chǎn)經(jīng)營工作的能力。要面向市場,擴(kuò)大銷售,充分利用現(xiàn)有倉儲、加工設(shè)施,積極開展大宗糧食貿(mào)易,拓寬經(jīng)營渠道,創(chuàng)新經(jīng)營模式,不斷調(diào)整企業(yè)的經(jīng)營策略。要加強(qiáng)生產(chǎn)管理,節(jié)能降耗,降低生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量。要增強(qiáng)服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化服務(wù)措施,樹立企業(yè)良好形象,贏得客戶,贏得市場份額。抓住機(jī)遇,變“危”為機(jī),規(guī)避風(fēng)險,擴(kuò)大企業(yè)的經(jīng)營規(guī)模,提高生存發(fā)展能力,使企業(yè)在風(fēng)浪中健康成長。
  第二,依托現(xiàn)貨,積極開展糧油套期保值業(yè)務(wù)。要密切關(guān)注和深入研究中央有關(guān)政策,發(fā)揮集團(tuán)擁有油脂、大米等品種現(xiàn)貨經(jīng)營的優(yōu)勢,將糧油經(jīng)營貿(mào)易與期貨貿(mào)易有機(jī)結(jié)合起來,逐步形成穩(wěn)定的利潤來源點(diǎn)。
  第三,依托政策,積極開展國家糧油儲備及托市收購業(yè)務(wù)。要發(fā)揮國有糧食企業(yè)的主導(dǎo)作用,積極參與國家政策性經(jīng)營業(yè)務(wù)。在此過程中履行國有企業(yè)的社會職能,逐步提高集團(tuán)的市場占有率和社會影響力,并不斷增加積累,不斷發(fā)展壯大。今年要繼續(xù)做好中央臨時儲備糧的收購工作,積極爭取小麥托市收購。要擴(kuò)大中央儲備和省、市級儲備的規(guī)模,使政策性經(jīng)營成為集團(tuán)的主導(dǎo)業(yè)務(wù)。提高政策水平,學(xué)會操作能力。要嚴(yán)格執(zhí)行國家強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,認(rèn)真做好糧食的收儲工作,千方百計保證糧食安全儲存,為國家的糧食安全發(fā)揮應(yīng)有的作用。
  第四,依托項(xiàng)目,積極爭取國家政策補(bǔ)貼。要根據(jù)國家一系列經(jīng)濟(jì)刺激的方案要求,爭取產(chǎn)業(yè)政策扶持,爭取國家項(xiàng)目資金及補(bǔ)貼,完善并擴(kuò)大集團(tuán)倉儲、加工設(shè)施。要重點(diǎn)抓好 “康宏公司倉儲項(xiàng)目”和“瑞豐公司食用油倉儲項(xiàng)目”的申報工作,爭取列入國家投資計劃,以增強(qiáng)集團(tuán)實(shí)力,改善落后的設(shè)施和條件。采取低成本擴(kuò)張的策略,通過收購、合資和租賃相結(jié)合的方法,在我省糧食主產(chǎn)區(qū),建立若干收儲、加工基地,使集團(tuán)糧油主業(yè)在規(guī)模上增加,在功能上放大,在實(shí)力上增強(qiáng)。
  三、完善管理體系,提高企業(yè)管理水平。
  為了保證企業(yè)的運(yùn)行質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,必須按照省國資委的要求,抓好資產(chǎn)管理和企業(yè)管理工作。
 ?、迳钊腴_展經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任管理。推行目標(biāo)責(zé)任制是確保集團(tuán)健康發(fā)展的重要手段。要堅持責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的原則,科學(xué)制定目標(biāo)任務(wù)和考核、獎懲措施。要將目標(biāo)任務(wù)落實(shí)到部門、車間、班組,落實(shí)到每個崗位。要嚴(yán)格按照集團(tuán)《控股企業(yè)年度經(jīng)營管理目標(biāo)責(zé)任制實(shí)施辦法》和《績效考核辦法》要求,加強(qiáng)跟蹤和考核,落實(shí)獎懲兌現(xiàn),真正做到任務(wù)與效益掛鉤,從而充分調(diào)動經(jīng)營者、管理者的積極性,調(diào)動廣大職工的積極性,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展活力。
 ?、娼∪髽I(yè)法人治理結(jié)構(gòu)。按照建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,規(guī)范股東會、董事會、經(jīng)營管理層的權(quán)責(zé),完善企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的聘任制度,形成權(quán)力機(jī)構(gòu)、決策機(jī)構(gòu)、監(jiān)督機(jī)構(gòu)和經(jīng)營管理者之間的制衡機(jī)制。要堅定國有企業(yè) “黨對企業(yè)在政治上的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)決不能喪失”的原則,通過實(shí)行黨政交叉任職的形式,使一定數(shù)量的黨委成員進(jìn)入董事會、監(jiān)事會和經(jīng)營班子,從組織上、制度上提供保證,使集團(tuán)黨委(基層企業(yè)黨組織)能夠參與重大問題決策,正確把握企業(yè)發(fā)展的方向。
 ?、缂訌?qiáng)投資管理,理順資產(chǎn)關(guān)系。加強(qiáng)對投資企業(yè)的管理,通過科學(xué)整合,增強(qiáng)核心競爭力。制定科學(xué)的考核指標(biāo),實(shí)行有進(jìn)有退的辦法,對投資收益不佳或虧損的實(shí)體,采取轉(zhuǎn)讓或退出的方式,收回投資。
 ?、杓訌?qiáng)預(yù)算管理。在預(yù)算編制、執(zhí)行、考評、分析的過程中,應(yīng)環(huán)環(huán)相扣、協(xié)調(diào)一致,通過建立長效預(yù)算管理機(jī)制,不斷適應(yīng)市場變化和企業(yè)自身發(fā)展需要。要通過預(yù)算管理控制費(fèi)用,節(jié)約成本。
 ?、榧訌?qiáng)財務(wù)集中控制管理。通過全面推廣財務(wù)信息集成化管理和實(shí)行財務(wù)人員委派制管理,統(tǒng)一會計核算標(biāo)準(zhǔn),建立有效的內(nèi)部控制體系,加強(qiáng)企業(yè)投資、融資、抵押、擔(dān)保、資金使用等重大財務(wù)事項(xiàng)的管理。要對資金實(shí)行集中管理,通過對投資企業(yè)建立信用等級,防范資金風(fēng)險,提高資金使用效率,有效鞏固資金鏈,實(shí)現(xiàn)資本良性運(yùn)行。
 ?、杲⑼晟菩鼙O(jiān)察體系。進(jìn)一步完善集團(tuán)內(nèi)部審計制度,鞏固依法治企,規(guī)范辦事的觀念,逐步由事后監(jiān)督向事前、事中指導(dǎo),進(jìn)而實(shí)現(xiàn)內(nèi)部審計職能從“監(jiān)督導(dǎo)向型”向“服務(wù)導(dǎo)向型”轉(zhuǎn)變。根據(jù)省國資委的要求建立健全效能監(jiān)察體系,對生產(chǎn)經(jīng)營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)中存在的效益、效率、質(zhì)量、安全以及資金運(yùn)作管理中存在的突出問題開展效能監(jiān)察,加強(qiáng)風(fēng)險控制。
  四、實(shí)施品牌戰(zhàn)略,增強(qiáng)科技研發(fā)能力。
  根據(jù)集團(tuán)五年規(guī)劃部署,將有計劃有步驟加強(qiáng)品牌創(chuàng)建、科技研發(fā)力度,打造精品,提高產(chǎn)品技術(shù)含量,提高市場競爭力。
  一是集中力量扶持培育兩至三個體現(xiàn)集團(tuán)綜合實(shí)力和整體競爭力的優(yōu)勢品牌。產(chǎn)品實(shí)行“一品一牌”,如大米“嘉嘉樂”牌、植物油“中昌”牌,各品種視不同質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo)客戶,形成產(chǎn)品系列。統(tǒng)一品牌、統(tǒng)一質(zhì)量、統(tǒng)一包裝,豐富產(chǎn)品系列,提高檔次。在08年的工作基礎(chǔ)上,繼續(xù)圍繞“三個一”開展品牌建設(shè)。即整合好一個大米品牌----將集團(tuán)投資企業(yè)所生產(chǎn)的大米統(tǒng)一整合為“嘉嘉樂”牌,力爭新創(chuàng)一個中國名牌----“中昌牌”調(diào)和油,再創(chuàng)一個湖北名牌----“嘉嘉樂”大米。
  二是立足現(xiàn)有平臺,爭取儲備糧油精深加工項(xiàng)目。根據(jù)中央經(jīng)濟(jì)工作會議高度重視糧食生產(chǎn)和農(nóng)產(chǎn)品供給的有關(guān)任務(wù)要求,積極爭取企業(yè)所在地政府和職能部門的支持,通過與專業(yè)院校和糧科院等科研單位的合作,形成1-2個科研項(xiàng)目,提升企業(yè)發(fā)展質(zhì)量,提高集團(tuán)及相關(guān)企業(yè)作為省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)龍頭企業(yè)的帶頭作用。
  三是增加科技投入,提升產(chǎn)品附加值。通過對專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)和培養(yǎng),研究集團(tuán)由傳統(tǒng)行業(yè)向現(xiàn)代糧油產(chǎn)業(yè)的升級措施。通過鼓勵和引導(dǎo)投資企業(yè)采用多種方式,開展技術(shù)革新,提高創(chuàng)新能力,開發(fā)新產(chǎn)品,提高產(chǎn)品科技含量,提升附加值,擴(kuò)大利潤空間,提高市場占有率和知名度,積極打造“省糧油集團(tuán)”這個品牌。
  五、加強(qiáng)黨的建設(shè),構(gòu)建和諧企業(yè)。
  構(gòu)建和諧企業(yè),必須加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),發(fā)揮基層黨組織凝聚人心、推動發(fā)展、促進(jìn)和諧的作用。
 ?、寮訌?qiáng)思想建設(shè)。通過深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,把握精神實(shí)質(zhì),增強(qiáng)貫徹落實(shí)的自覺性和堅定性。年初黨委要制定全年學(xué)習(xí)計劃,結(jié)合集團(tuán)實(shí)際,安排學(xué)習(xí)內(nèi)容,做到有的放失,學(xué)有實(shí)效。要結(jié)合集團(tuán)實(shí)際,健全調(diào)研制度,將理論學(xué)習(xí)與科學(xué)決策緊密結(jié)合。堅持定期開展中心組學(xué)習(xí)活動,提高領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大黨員群眾的政治覺悟,把思想統(tǒng)一到推動集團(tuán)發(fā)展上來。
  ㈡加強(qiáng)班子建設(shè)。要深入開展“四好”班子創(chuàng)建活動:一是要深入開展學(xué)習(xí)活動,夯實(shí)馬克思主義理論基礎(chǔ),提高政治素養(yǎng)和政治敏銳性,增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭全局、引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展能力。二是要認(rèn)真貫徹民主集中制,重點(diǎn)是要落實(shí)集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工相結(jié)合的制度。要完善班子內(nèi)部的議事規(guī)則,健全決策程序,防止重大決策失誤。三是要堅持和完善民主生活會制度,通過開展批評與自我批評,增進(jìn)班子團(tuán)結(jié),增強(qiáng)凝聚力、戰(zhàn)斗力。四是實(shí)行目標(biāo)管理,圍繞中心工作加強(qiáng)班子建設(shè),使集團(tuán)班子成為省委組織部、省國資委考核評定的“四好”班子。
 ?、缂訌?qiáng)基層組織建設(shè)。集團(tuán)黨委要發(fā)揮對投資企業(yè)黨建工作的引領(lǐng)和指導(dǎo)作用,積極探索不同經(jīng)濟(jì)體制下基層黨組織發(fā)揮政治核心作用的新方法和新途徑。要不斷更新思想觀念,改進(jìn)工作方法,創(chuàng)新活動載體,增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力;要不斷完善運(yùn)行機(jī)制,健全組織結(jié)構(gòu),延伸黨建工作觸角,擴(kuò)大黨的基層組織的覆蓋面,增強(qiáng)黨的工作的影響力和凝聚力;要不斷完善先進(jìn)性教育長效機(jī)制,更好地發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員推動發(fā)展、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。
 ?、杓訌?qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。要堅持不懈地加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng),層層推行黨風(fēng)廉政責(zé)任制,做到廉政意識到位、責(zé)任機(jī)制到位、考核檢查到位,積極構(gòu)建具有自身特點(diǎn)的懲治和預(yù)防腐敗體系。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度,嚴(yán)格遵照《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定(試行)》,強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制,形成防治不正之風(fēng)的長效機(jī)制,建立防治商業(yè)賄賂的長效機(jī)制,加大預(yù)防腐敗力度,切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,爭取取信于民的反腐敗斗爭新成效。
  ㈤加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)。堅持“以人為本培養(yǎng)高素質(zhì)隊(duì)伍”的方針,摸索建立適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)和集團(tuán)發(fā)展要求的人才培養(yǎng)機(jī)制。要調(diào)整優(yōu)化基層領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu),形成合理的配備形式,打造具有開拓創(chuàng)新精神和實(shí)干能力的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。要大膽培養(yǎng)和使用優(yōu)秀年輕干部,通過加強(qiáng)傳、幫、帶快速塑造一批年富力強(qiáng)、政治過硬、精通業(yè)務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才,保證領(lǐng)導(dǎo)班子和職工隊(duì)伍具有生機(jī)和活力。
 ?、陥猿置裰鞴芾怼⒓訌?qiáng)民主監(jiān)督。要加強(qiáng)工會組織尤其是基層工會組織的建設(shè),今年要調(diào)整充實(shí)集團(tuán)工會,嚴(yán)格按《工會法》的要求,履行職責(zé),做好工作,并在所有全資、控股企業(yè)中建立工會組織。要充分發(fā)揮職代會職責(zé),建立維權(quán)機(jī)制,大力推進(jìn)民主管理、民主監(jiān)督,堅持企務(wù)公開,維護(hù)好員工的合法權(quán)益。要以豐富多彩的職工文體活動為載體,形成愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)拼搏、無私奉獻(xiàn)的企業(yè)文化,構(gòu)建和諧企業(yè),為集團(tuán)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定提供強(qiáng)有力的思想組織保證和精神支持。
  六、強(qiáng)化安全意識,確保穩(wěn)定發(fā)展。
  做好安全工作是生產(chǎn)、經(jīng)營、管理工作的保證。在過去的兩年里,集團(tuán)安全工作取得了一定的成績。隨著集團(tuán)業(yè)務(wù)工作的快速增長,安全工作面臨新的形勢和問題,我們要始終保持清醒的頭腦,不能有絲毫的麻痹大意,要堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,加強(qiáng)基礎(chǔ)工作,確保經(jīng)濟(jì)工作順利開展。一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳。學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例以及企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度學(xué)習(xí),開展“安全生產(chǎn)活動月”等多種形式的教育活動,提高廣大職工的安全意識和素質(zhì),打下牢固的群眾基礎(chǔ)。二是實(shí)行安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,將安全責(zé)任層層分解,落實(shí)到具體責(zé)任人,確保安全生產(chǎn)無缺項(xiàng),安全責(zé)任不漏人。三是建立完善安全生產(chǎn)的各項(xiàng)制度。真正做到制度到位、責(zé)任到位、監(jiān)管到位。定期開展安全隱患檢查及整改工作,建立安全事故隱患匯報機(jī)制,進(jìn)一步明確獎懲措施,確保安全生產(chǎn)監(jiān)管到位,維護(hù)集團(tuán)安全穩(wěn)定局面。

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